Paritair Comité 3180203: LOKALE DIENSTENECONOMIE EN GEREGLEMENTEERDE TEWERKSTELLINGSPROGRAMMA'S

afdrukken
      • Inwerkingtreding 01/06/2022 Toon historiek Paritair Comité.

        ( Laatst bewerkt: 22/08/2022 )
      • Indexatie met 2,00 % in 6/2022. In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.

        Deze sub-sector is geen officieel Paritair Subcomité (PSC). De onderstaande loongegevens zijn evenwel opgenomen in de sectorale CAO's van het officiële Paritair Comité (PC 318.02.00).
        Om de overeenstemmende bruto maandlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door 12. Om de overeenstemmende bruto uurlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door het getal 1976 (overeenkomend met een wekelijkse arbeidsduur van 38 uur x 52 weken).
      • Inhoudstafel

  • 1. UURSTELSEL (op weekbasis) : 38u

    1.1. Barema : 21 jaar

    1.1.1. FUNCTIEGROEP : Uurloon

    Anciënniteit (in jaren) Barema
    D1
    0 10,9026
    1 11,7862
    2 11,7862
    3 11,8503
    4 12,4194
    5 12,9959
    6 13,4419
    7 13,6079
    8 13,7745
    9 13,8772
    10 14,0552
    11 14,2695
    12 14,4257
    13 14,5717
    14 14,7084
    15 14,8360
    16 15,0026
    17 15,1137
    18 15,2173
    19 15,3139
    20 15,4035
    21 15,6146
    22 15,6146
    23 15,9692
    24 15,9692
    25 16,4168
    26 16,4168
    27 17,1677
    28 17,6781
    29 18,1694
    30 18,2025
    31 18,3568
    32 18,3853
    33 18,5441
    34 18,5689
    35 18,7314

    1.2. Barema : GGMMI

    Het gewaarborgd minimumloon op 21 jaar is opgenomen in PC 300 : Nationale arbeidsraad, onder "uurstelsel (op weekbasis) : 38h".