Historiek
Hieronder vindt u een overzicht van de wijzigingen per loonschaal en per document. Klik op een datum om terug te gaan naar de detailpagina met de situatie op het geselecteerde tijdstip.
Alle types worden getoond.
Wijzig
Er wordt niets getoond.
Wijzig
Volgend type wordt getoond:
Wijzig
Volgende types worden getoond:
Wijzig
Indexering
Indexatie met 2 % in 12/2023.
(Laatst bewerkt:
14/11/2023)
Indexering
Indexatie met 2 % in 1/2023.
(Laatst bewerkt:
14/12/2022)
Indexering
Indexatie met 2 % in 12/2022.
(Laatst bewerkt:
14/12/2022)
Indexering
Indexatie met 2 % in 9/2022.
(Laatst bewerkt:
14/12/2022)
Indexering
Indexatie met 2,00 % in 6/2022.
(Laatst bewerkt:
22/08/2022)
Indexering
| Indexatie met 2,00
% in 4/2022. |
(Laatst bewerkt:
22/08/2022)
Indexering
Indexatie met 2,00 % in 2/2022.
(Laatst bewerkt:
22/08/2022)
Indexering
Indexatie met 2,00 % in 10/2021. In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
07/10/2021)
Andere loonaanpassing
Loonbarema aanpassing CAO van 06/05/2021 inwerktreding op 03/2021:
Integratie van van de haard- en standplaatstoelage in loonbarema;
Verlenging van anciënniteitsjaren tot 35 jaar;
In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
Deze sub-sector is geen officieel Paritair Subcomité (PSC). De onderstaande loongegevens zijn evenwel opgenomen in de sectorale CAO's van het officiële Paritair Comité (PC 318.02.00).
Om de overeenstemmende bruto maandlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door 12. Om de overeenstemmende bruto uurlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door het getal 1976 (overeenkomend met een wekelijkse arbeidsduur van 38 uur x 52 weken).
(Laatst bewerkt:
07/10/2021)
Indexering
Indexatie met 2,00 % in 04/2020. In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
01/06/2021)
Andere loonaanpassing
Deze sub-sector is geen officieel Paritair Subcomité (PSC). De onderstaande loongegevens zijn evenwel opgenomen in de sectorale CAO's van het officiële Paritair Comité (PC 318.02.00).
Om de overeenstemmende bruto maandlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door 12. Om de overeenstemmende bruto uurlonen te bepalen, worden de geïndexeerde baremieke bruto jaarlonen gedeeld door het getal 1976 (overeenkomend met een wekelijkse arbeidsduur van 38 uur x 52 weken).
(Laatst bewerkt:
01/06/2021)
