Historiek
Hieronder vindt u een overzicht van de wijzigingen per loonschaal en per document. Klik op een datum om terug te gaan naar de detailpagina met de situatie op het geselecteerde tijdstip.
Alle types worden getoond.
Wijzig
Er wordt niets getoond.
Wijzig
Volgend type wordt getoond:
Wijzig
Volgende types worden getoond:
Wijzig
Indexering
Indexatie met 1,48% in 1/2024.
(Laatst bewerkt:
15/01/2024)
Indexering
Indexatie met 11,08% in 1/2023.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
25/05/2023)
Indexering
Indexatie met 3,58% in 1/2022.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
25/05/2023)
Conventionele loonsverhoging
Loonverhoging met 0,4% in 11/2021.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
25/05/2023)
Indexering
Indexatie met 0,95 % in 1/2021.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
25/05/2023)
Andere loonaanpassing
Aanpassing jongerenbarema's en studentenbarema in 02/2020.
(Laatst bewerkt:
25/05/2023)
Indexering
Indexatie met 0,8 % in 1/2020.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.De jongerenlonen voor onderhavig loonbarema werden behouden. Er zijn sectorale studentenlonen van toepassing. Gelet op haar suppletieve aard is NAR-CAO 50 niet nodig.
(Laatst bewerkt:
18/03/2020)
Conventionele loonsverhoging
Loonverhoging met 16.46€ per maand in 10/2019 pour les salaires minimums et effectifs.
(Laatst bewerkt:
18/03/2020)
Indexering
Indexatie met 2,16 % in 01/2019.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
25/02/2019)
Indexering
Indexatie met 1,83 % in 01/2018.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
05/01/2018)
Conventionele loonsverhoging
CAO-loonsverhoging met 0,3% in 09/2017.
(Laatst bewerkt:
05/01/2018)
Indexering
Indexatie met 1,13 % in 01/2017.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
28/02/2017)
Indexering
Indexatie met 0,43 % in 01/2016.In geval van indexatie in toepassing van de sectorale CAO’s worden zowel de minimumlonen als de reële lonen geïndexeerd.
(Laatst bewerkt:
03/02/2016)
Indexering
Index = 0,03%
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Indexering
Index = 1,02%
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Conventionele loonsverhoging
Indexering
Index = 2,35%
+ CAO-verhoging (klassen 2, 3 en 4)
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Conventionele loonsverhoging
CAO-verhoging (+ 20€ per maand) voor het minimumloon van klasse 1, functiejaar 0
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Conventionele loonsverhoging
Indexering
Index = 3,17%
+ CAO-verhoging (klassen 2, 3 en 4)
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Andere loonaanpassing
Invoering minimumlonen
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Indexering
Index = 2,49%
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Andere loonaanpassing
Invoering nieuwe categorieën (Sectoraal minimuminkomen)
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
Andere loonaanpassing
Begintoestand
(Laatst bewerkt:
30/03/2015)
